關於我
我是誰
我是 Ken Chen,目前是軟體開發者,熟悉領域是後端系統設計。對我來說,最大的成就來自交付高品質的產品,理解並回應了困擾他人的問題。
到目前為止,我待過工業自動化、金融電商、內容創作這些產業領域,其中有不到 20 人的新創團隊,也有超過 10,000 人的跨國企業。我從事新產品的開發,也曾帶領團隊,將服務品質提高到 99.95% 的上線時間。其中最讓我印象深刻的事,是離開前公司時,CEO 特別跟我提到:
很榮幸能夠在最關鍵的時間,有你一起加入。你是我合作過最好的後端工程師。
我很開心自己有所貢獻。
我的特質
我曾經測過蓋洛普優勢分析,它可以幫助受測者釐清主導特質,在報告中,我的主導特質是思維 / 學習 / 交往 / 責任 / 分析。這是一個觀察角度,讓我可以用一些文字描述自己(儘管不見得是全面),我將原文的「你」改為「我」,放到這裡:
思維:我有時會焦躁不安,直到收集了足夠的見解,可以徹底審視某種抽象的概念。我從工作中得到極大快樂,儘管它要求非常全面且認真地思考事實。我喜歡閱讀。我珍惜在過程中獲得的資訊。我喜歡收集數據和證據以得出合理的結論。
學習:我對判斷能力受情緒影響的人沒有耐心。我會忽略干擾,專注於自己的任務。有時,我會一直閱讀、研究、實驗或寫作,直到自己解了某個具體主題。我渴望獲得知識,好鑽研更多理論。我非常喜歡獲得額外資訊、技能和經驗的機會。
交往:我對別人表現出誠實的自己時感到很舒服。我把閱讀看作是樂趣而不是工作。在討論複雜話題和情勢時,我常常能化繁為簡。
責任:我渴望做正當的事。我不喜歡輕忽結果的人。我對正確地做每件事格外重視。我高標準要求精確。我感到有義務去履行所有的承諾。我更願意作為獨立執行者。
分析:了解做事的先後順序符合我的風格。如果能按照自己的步調做事,我會取得更好的成果。很大程度上,我比較喜歡事情有條不紊。我的方法通常能防止別人受到情緒影響。我會按輕重緩急安排事情,這會讓我能更舒服開始一天的生活。
這個網站的用途?
因為我喜歡內容創作,也關注創作者經濟,在目前的生態系中,我認為 Ghost 很有潛力成為 WordPress 後的開源玩家。這個網站是用 Ghost 架的,有部分是因為我想知道,它會面臨哪些困難,又會用什麼設計回應。
我會不定期聊一些技術話題,主要是 Go / DevOps / Web 等。這些話題通常圍繞一個問題:「為什麼看到的設計長這樣。」從另一方面來說,這也是我們看世界的角度,是腦海中世界運行依循的規則(如果有的話)。
另一個正在嘗試的計畫是 Weekly Issue,我會整理每周值得分享的科技內容,周一發刊。
技術話題會用 Email 寄出,你只要(免費)訂閱就能收到;Weekly Issue 因為非原創內容,加上我不想讓訂閱者的信箱都是每周更新,這類內容不會寄出。你可以追蹤我的社群媒體,或用 RSS 訂閱來看最新訊息。
我理想的工作環境
我追求優秀的產品,並相信它來自於優秀的文化與工作環境,具體而言,如果你也認同:
- 具競爭力的薪酬和福利
- 重視技術品味與創意
- 專注而高昂的員工士氣
- 致力於有意義的影響
- 願意授權並扛起責任
- 尊重工作與生活平衡
- 鼓勵與支持專業成長
代表我們有同樣的觀點 :)
如何聯絡我?
如果想聯絡我,你可以
- 寫信給我,信箱是 kenwsc.work@gmail
- 透過 LinkedIn 聯絡我
- 在 Facebook Page、Threads 或 推特 上追蹤我
- 或者留言
你可以找我聊軟體設計,聊職涯,我也樂意接受 Coffee Chat。